Цей звіт підготовлено у відповідності до вимог Про затвердження Положення про розкриття інформації емітентами цінних паперів, а також особами, які надають забезпечення за такими цінними паперами (з урахуванням змін), Наказу Міністерства фінансів України No 982 від 7.12.2018 р. "Про затвердження Методичних рекомендацій зі складання звіту про управління", та є складовою частиною Річного звіту Товариства за 2024 рік.

1. Організаційна структура та опис діяльності підприємства

ПРИВАТНЕ АКЦІОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "ТЕХНОЛОГ" (далі по тексту - ПрАТ "Технолог", Товариство) є виробником фармацевтичних лікарських засобів та провадить зовнішньоекономічну діяльність створено в червні 1995 року. Товариство - самостійний господарчий статутний суб'єкт, що володіє правами юридичної особи і проводить виробничу, комерційну діяльність з метою отримання прибутку.

Товариство зареєстровано за адресою: м. Умань, вул. Стара Прорізна, 8.

Відповідно Відомостей з єдиного державного реєстру підприємств та організацій України (ЄДРПОУ) підприємство має право здійснювати наступні види діяльності:

 - виробництво фармацевтичних препаратів і матеріалів, код КВЕД 21.20 (основний);

 - виробництво основних фармацевтичних продуктів, код КВЕД 21.10;

 - виробництво інших харчових продуктів, код КВЕД 10.89;

 - оптова торгівля фармацевтичними товарами, код КВЕД 46.46;

 - iнmi.

ПрАТ "Технолог" є сучасним підприємством, яке:

1) складається з взаємозалежних частин - цехів (цех твердих лікарських засобів, вітамінних препаратів, фармацевтичних препаратів), відділів і т. п., діяльність яких впливає на кінцевий результат виробництва;

2) взаємодіє із зовнішнім оточенням, з якого в систему поступають необхідні для виробничої діяльності ресурси і в якому реалізуються і використовуються результати виробництва - продукція,

роботи, послуги;

3) здійснює діяльність з виробництва лікарських засобів, яка спрямована на задоволення потреб суспільства;

4) має властивості, притаманні складним відкритим цілеспрямованим системам та реагує на зміни зовнішнього середовища і самостійно забезпечує свій розвиток.

ПрАТ "Технолог" зарекомендував себе як надійний партнер та постачальник.

Товариство має сильну управлінську команду та мотивований ключовий персонал з багаторічним досвідом роботи. Організаційна структура управління підприємством відображена у схемі, яка додається до цього звіту.

Стратегії та цілі Товариства.

Кінцевою метою ПрАТ "Технолог" є виробництво лікарських засобів і надання послуг для задоволення потреб суспільства та отримання прибутку. Для досягнення цих цілей підприємство має основні фактори виробництва:

1) природні ресурси, які мають корисність у своєму натуральному вигляді. До них відносяться земля, корисні копалини, водні ресурси;

2) праця - це люди, які виробляють товари і послуги;

3) капітал - включає ресурси, створені руками людей, за допомогою яких створюються товари і послуги, а також гроші, на які можна купити інші ресурси.

Товариство продовжує свій активний розвиток, розширює та модернізує діюче виробництво відповідно до вимог стандартів GMP, проводить науково-дослідну роботу з розробки нових лікарських форм, бере участь у соціальних програмах та активно надає благодійну дономогу.

Події, що призвели до анексії Криму Російською Федерацією у лютому 2014 року, та конфлікт на сході України, що розпочався навесні 2014 року, дотепер залишаються неврегульованими. 24 лютого 2022 року Російська Федерація розпочала воєнне вторгнення в Україну. У результаті, Уряд України запровадив воєнний стан на всій території країни.

Введення та продовження воєнного стану суттєво вилинуло і на діяльність Товариства як виробника фармацевтичних лікарських засобів, створюючи складнощі в багатьох сферах - виробництві, логістиці, безпеці працівників, попиті на продукцію тощо.

Проте Товариство, реалізовуючи заходи по забезпеченню інформаційної та енергетичної безпеки протягом 2025 року, готове до змін в умовах воєнного конфлікту та спроможне забезпечити стабільне функціонування Товариства та захист своїх працівників.

Інформація про продукцію та послуги, що виробляються/надаються Товариством

ПрАТ "Технолог" є виробником широкого асортименту лікарських засобів та спеціальних харчових та дієтичних добавок (більше 100 найменувань). Також Товариство є виробником 13 ветеринарних препаратів для лікування та догляду за тваринами.

2. Результати діяльності підприємства, ліквідність та зобов'язання

Фінансова звітність ПрАТ "Технолог" складена на основі Міжнародних стандартів фінансової звітності ("МСФЗ"), відповідно до вимог Закону України "Про бухгалтерський облік та фінансову звітність".

Дохід від реалізації готової продукції відображається в момент відвантаження.

Витрати на податок на прибуток включають податки, розраховані у відповідності до чинного законодавства України, з урахуванням суттєвих тимчасових різниць, які були компенсовані або виникли у звітному періоді.

Чистий дохід від реалізації товарів (робіт, послуг) за звітній період становить - 946 млн грн .

Валовий прибуток, який розраховується як різниця між чистим доходом і собівартістю реалізованої продукції дорівнює 437 млн грн.

Інші операційні доходи станом на 31.12.25 складають - 1150 тис. грн.

В статті "Адміністративні витрати" відображені витрати, пов'язані з утриманням та обслуговуванням акціонерного товариства, які дорівнюють - 53067 тис. грн.

Витрати на збут - 185036 тис. грн.

Інші операційні витрати - 25403 тис. грн.

Прибуток від операційної діяльності за звітний період у приватному акціонерному товаристві становить 174298 тис. грн., визначений як алгебраїчна сума валового прибутку, інших операційних доходів, адміністративних витрат, витраг на збут і інших операційних витрат.

Інші фінансові доходи - 3855 тис. грн

Інші доходи - 10 тис.грн

Фінансові витрати - 9898 тис. грн

Інші витрати - 413 тис. грн

Витрати з податку на прибуток - 33245 тис. грн.

Чистий прибуток - 134607 млн грн.

У розділі III "Звіту про фінансові результати" приведені елементи операційних витрат (на виробництво, збут, управління і інші операційні витрати), які понесло акціонерне товариство в процесі

своєї діяльності в звітному році внутрішнього обороту (за мінусом тих затрат, які увійшли в собівартість продукції, виробленої і спожитої самим акціонерним товариством).

Усього ці витрати становлять 779416 тис. грн., у тому числі:

матеріальні затрати - 333075 тис. грн

витрати на оплату праці - 161822 тис. грн 

відрахування на соціальні заходи - 31083 тис. грн

амортизація - 29449 тис. грн.

інші операційні витрати - 223987 тис. грн.

Необоротні активи, утримувані для продажу, та групи вибуття станом на 31.12.2025 року у товариства відсутні.

Зареєстрований капітал становить 2 367 752, 32 (два мільйони триста шістдесят сім тисяч сімсот п'ятдесят дві) грн., який розподілений на 236 752 320 (двісті тридцять шість мільйонів сімсот п'ятдесят дві тисячі триста двадцять) простих іменних акцій, номінальною вартістю однієї простої іменної акції 1 копійка, який протягом звітного періоду не змінився.

Зареєстрований капітал повністю сплачений у сум 2 367 752, 32 (два мільйони триста шістдесят сім тисяч сімсот п'ятдесят дві) грн., тобто 100 відсотків.

У товаристві капітал у дооцінках станом на 31.12.25 року становить - 0 тис. грн., що протягом звітного періоду не змінився.

У товаристві додатковій капітал станом на 31.12.25 року становить - 0 тис. грн, що протягом звітного періоду не змінився.

У товаристві емісійний дохід відсутній.

У товаристві накопичені курсові різниці відсутні.

У товаристві резервний капітал відсутній.

Станом на 31.12.25 нерозподілений прибуток складає - 936190 тис. грн.

Загальна сума власного капіталу підприємства станом на 31.12.25 року становить який протягом звітного періоду збільшився на 124696 тис. грн.

Більш детальну інформацію представлено у річній фінансовій звітності Компанії, Примітках до річної фінансової звітності, яка є складовою звітної інформації.

Фінансова звітність за 2025 рік підготовлена відповідно до Міжнародних стандартів фінансової звітності ("МСФЗ").

Станом на 31.12.2025 року довгострокові зобов'язання - 15494 тис. грн., відстрочені податкові зобов'язання - 1661 тис. грн.,

Станом на 31.12.2025 року кредиторська заборгованість складає 209638 тис. грн., що на 64787 тис. грн. менше ніж станом на 01.01.25 року, а саме:

 - короткострокові кредити банків - 44500 тис.грн .;

 - поточні зобов'язання за довгостроковими зобов'язаннями - 192 тис.грн .;

 - кредиторська заборгованість за товари, роботи, послуги - 137617 тис. грн, що на 81535 тис. грн. менше ніж станом на 01.01.2025 року;

 - з бюджетом - 12072 тис. грн, що на 7035 тис. грн. більше ніж станом на 01.01.25 року;

 - зі страхування - 1351 тис.грн .;

 - з оплати праці - 5007 тис.грн.

Поточна кредиторська заборгованість за одержаними авансами - 231 тис.грн

Поточна кредиторська заборгованість за розрахунками з учасниками - відсутня.

Поточні забезпечення - 5960 тис. грн., що на 1095 тис. грн. більше ніж станом на 01.01.2025 року.

Станом на 31.12.2025 року доходи майбутніх періодів відсутні.

Інші поточні зобов'язання - 2708 тис. грн., що на 499 тис. грн більше ніж станом на 01.01.2025 року.

Зобов'язання, пов'язані з необоротними активами, утримуваними для продажу та групами вибуття станом на 31.12.25 року у товариства відсутні.

Фактори, які впливають або в подальшому можуть вплинути на ліквідність: умови оплати за договорами та контрактами, коливання курсу валют при розрахунках, зміни вартості складових, робіт,

послуг; конкуренція в даній сфері діяльності.

Стан ліквідності Товариства контролюється та управляється. Показник ліквідності показують здатність Товариства використовувати процес детального бюджетування та прогнозування грошових коштів для гарантування наявності ресурсів для виконання своїх зобов'язань. Політика Товариства спирається на використання фінансових ресурсів, що надходять в результаті власної діяльності.

3. Екологічні аспекти підприємства

Діяльність ПрАТ "Технолог" у сфері охорони навколишнього природного середовища є складовою частиною політики сталого розвитку Товариства та спрямована на забезпечення балансу між економічними результатами, соціальною відповідальністю та екологічною безпекою.

Товариство здійснює свою діяльність з урахуванням принципів екологічної відповідальності, приділяючи увагу зменшенню техногенного впливу на довкілля, раціональному використанню природних ресурсів та належному поводженню з відходами з метою недопущення негативного впливу на навколишнє природне середовище.

При проєктуванні, будівництві, реконструкції та експлуатації виробничих об'єктів Товариство забезпечує:

 - дотримання вимог екологічного законодавства;

 - раціональне використання природних ресурсів;

 - контроль за рівнем шкідливих викидів;

 - впровадження сучасних технологічних рішень, спрямованих на зменшення екологічного навантаження.

З метою системного управління екологічними аспектами в Товаристві впроваджено та застосовуються такі програми:

 - Програма поводження з небезпечними речовинами, спрямована на контроль їх використання та мінімізацію негативного впливу на атмосферне повітря та ґрунти.

 - Програма зменшення відходів, яка передбачає оптимізацію процесів утворення, утилізації, переробки та повторного використання відходів.

 - Програма впровадження найкращих доступних технологій, що спрямована на зниження споживання природних ресурсів та модернізацію виробничих процесів.

Основні екологічні показники діяльності Товариства за звітний період:

 - використання води - 19 тис. м3;

 - утворення відходів (I-IV класів небезпеки) - 181 т;

 - використання електроенергії - 2 798 тис. кВт/год;

 - викиди парникових газів (СO2) - 468 т;

 - інші викиди - 4,5 т.

Товариство здійснює постійний моніторинг екологічних показників та впроваджує заходи, спрямовані на підвищення енергоефективності, оптимізацію використання ресурсів і зменшення негативного впливу на довкілля.

Екологічні ініціативи Товариства реалізуються у взаємозв'язку з соціальними та управлінськими аспектами діяльності, що відповідає принципам сталого розвитку.

4. Соціальні аспекти і кадрова політика на підприємстві.

Товариство поважає права людини та не допускає дискримінації за політичними, релігійними, національними, гендерними чи іншими ознаками. Впроваджені положення корпоративної етики визначають основні принципи культури взаємовідносин у Товаристві, зокрема відкритість, толерантність та повагу до людини.

У ПрАТ "Технолог" укладено колективний договір, який регулює взаємовідносини між роботодавцем і трудовим колективом, а також визначає підходи до оплати праці, кадрової та соціальної політики.

Товариство забезпечує дотримання трудових прав працівників, зокрема гарантує збереження робочих місць за працівницями на період відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами, а також відпустки по

догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку.

Компанія поважає право працівників на свободу об'єднання, зокрема право на приєднання або неприєднання до професійних спілок та інших професійних організацій, а також право на захист своїх колективних інтересів.

У зв'язку з повномасштабною збройною агресією Російської Федерації проти України Товариством впроваджено ряд заходів, спрямованих на підтримку працівників, зокрема:

 - створено екстрені канали комунікації зі співробітниками для контролю їх стану та місця перебування;

 - запроваджено дистанційну форму роботи в умовах воєнного стану;

 - надається матеріальна допомога працівникам для відновлення пошкодженого або зруйнованого житла;

 - надається матеріальна допомога у разі втрати близьких родичів;

 - надається матеріальна допомога працівникам, які постраждали внаслідок військових дій;

 - здійснюється підтримка сімей загиблих працівників.

Структура працівників Товариства та показники чисельності

Загальна чисельність персоналу ПрАТ "Технолог" складає 428 працівника.

Кількість жінок - 248 особи.

Людей з інвалідністю - 46 особи.

Розвиток персоналу

Відповідно з програмою внутрішнього і зовнішнього навчання ПрАТ "Технолог" постійно здійснює заходи, направлені на підвищення кваліфікації співробітників, проводить набір молодих кваліфікованих фахівців, випускників профільних навчальних закладів.

Найбільш важливим напрямком в організації роботи з кадрами підприємства стають постійний і всебічний розвиток кадрів, вдосконалення їх знань, професійних навичок і умінь. Суть роботи в цьому напрямку полягає в організації механізму, заснованого на особистому інтересі працівника, економічних стимулах і соціальних гарантіях, що спонукають персонал підприємства постійно підвищувати свою кваліфікацію і професіоналізм, що, зокрема, дозволяє створити резерв для заміщення вищих посад або ротації кадрів відповідно до потреб виробництва.

Щомісячно на підприємстві проводиться оцінка результатів діяльності персоналу та перегляд розмірів винагороди співробітникам організації. Товариство розділяє свій успіх з персоналом та інвестує в

працівників, які дозволяють йому зберігати свої позиції на ринку.

Система винагород та пільг

Питання організації праці та умови оплати в Компанії врегульовані Кадровою політикою Компанії, Політикою оплати праці, Положеннями з преміювання співробітників, Соціальною політикою, Колективним договором, Правилами внутрішнього трудового розпорядку, у відповідності до чинного законодавства України з праці.

Для досягнення найкращого поєднання інтересів працівника і підприємства використовуються два види грошової винагороди: фіксовану винагороду у вигляді заробітної плати та преміальну винагороду за досягнуті результати.

Товариство проводить аналіз результатів оглядів заробітної плати на ринку і підтримує систему оплати праці своїх працівників на такому рівні, який забезпечує її конкурентоспроможність у порівнянні з іншими компаніями.

5. Завдання та політика щодо управління фінансовими ризиками, у тому числі політика щодо страхування кожного основного виду прогнозованої операції

Управління ризиками в Товаристві здійснюється на постійній основі та включає ідентифікацію, оцінку, моніторинг і мінімізацію впливу ризиків.

Система управління ризиками передбачає:

Керівники операційних та функціональних підрозділів несуть відповідальність за повсякденне управління ризиками та впровадження заходів щодо їх мінімізації.

Правління Товариства забезпечує встановлення внутрішніх вимог та критеріїв прийнятного рівня ризику, а також контроль їх дотримання.

Оцінка ефективності системи управління ризиками здійснюється із залученням незалежного аудиту.

Основні ризики діяльності Товариства класифікуються за такими групами:

Фінансові ризики

До фінансових ризиків належать ризики ліквідності, кредитні та валютні ризики.

Ризик ліквідності пов'язаний із можливістю несвоєчасного виконання фінансових зобов'язань.

З метою мінімізації ризику Товариство:

· здійснює планування та контроль ліквідності;

· аналізує строки погашення дебіторської заборгованості;

· прогнозує грошові потоки від операційної діяльності.

Валютний ризик виникає внаслідок коливань валютних курсів, що можуть впливати на фінансові результати діяльності Товариства.

Управління фінансовими ризиками

Компанія схильна до наступних ризиків, пов'язаних з використанням фінансових інструментів:

В цій примітці розкрито інформацію про схильність Компанії до кожного із зазначених ризиків, про цілі Компанії, її політику та методи оцінки та управління ризиками. Додаткова інформація кількісного характеру розкривається по всьому тексту цієї фінансової звітності.

Система управління ризиками 

Керівництво Компанії несе повну відповідальність за створення та здійснення нагляду за системою управління ризиками.

Політика Компанії з управління ризиками розроблена з метою ідентифікації та аналізу ризиків, яким піддається Компанія, встановлення допустимих граничних значень ризику і відповідних механізмів контролю, а також моніторингу ризиків та дотримання встановлених обмежень. Політика і системи управління ризиками регулярно аналізуються на предмет необхідності внесення змін у зв'язку зі змінами ринкових умов і діяльності Компанії.

Кредитний ризик

Кредитний ризик - це ризик того, що контрагент не виконає своїх зобов'язань за фінансовими інструментами або за контрактом, що може призвести до фінансових збитків. Фінансові інструменти, які потенційно можуть призвести до виникнення концентрації кредитного ризику в основному складаються з грошових коштів та дебіторської заборгованості.

Кредитний ризик, пов'язаний з нормальною господарською діяльністю Компанії, контролюється кожною операційною одиницею під час виконання затверджених Компанією процедур оцінки надійності та платоспроможності кожного контрагента, в тому числі щодо стягнення заборгованості. Моніторинг діяльності кредитного ризику здійснюється на рівні Компанії відповідно до встановлених керівних принципів та методів вимірювання для того, щоб визначати і проводити моніторинг ризиків, пов'язаних з контрагентами.

Деяким з найбільших контрагентів Компанія реалізовує продукцію на умовах відстрочки. Всі клієнти, яким Компанія реалізує продукцію на умовах відстрочки, обов'язково перевіряються на їх платоспроможність.

Максимальний рівень кредитного ризику дорівнює балансовій вартості фінансових активів, які представлені нижче

Ризик ліквідності

Ризик ліквідності являє собою ризик того, що Компанія не зможе виконати свої фінансові зобов'язання у належні строки, не зазнаючи при цьому неприйнятних втрат. Підхід Компанії до управління ліквідністю полягає у забезпеченні, наскільки це можливо, достатньої ліквідності для виконання своїх зобов'язань у строк, як в нормальних, так і в напружених умовах, не допускаючи виникнення неприйнятних збитків або ризику збитку для репутації Компанії.

У таблиці нижче наведено фінансові зобов'язання за станом на 31 грудня 2025 р. та 31 грудня 2024 р. за залишковими контрактними строками погашення. Суми, що розкриваються в таблиці погашення, - договірні недисконтовані грошові потоки, включаючи валові кредитні зобов'язання та торгову та іншу фінансову кредиторську заборгованість. Такі недисконтовані грошові потоки відрізняються від суми, включеної до звіту про фінансовий стан, оскільки звіт про суму фінансового стану базується на дисконтованих грошових потоках.

У наведеній нижче таблиці узагальнено термін погашення фінансових зобов'язань Компанії на підставі договірних недисконтованих платежів станом на 31 грудня 2025 року:

У наведеній нижче таблиці узагальнено термін погашення фінансових зобов'язань Компанії на підставі договірних недисконтованих платежів станом на 31 грудня 2024 року:

Ринковий ризик

Ринковий ризик полягає у можливому впливі на фінансовий результат Компанії або на вартість фінансових інструментів коливання ринкових цін, таких як процентні ставки, та курси валют. Метою управління ринковим ризиком є контроль рівня ринкового ризику та забезпечення оптимального співвідношення доходності та ризику в межах прийнятних параметрів.

Валютний ризик

Компанія схильна до валютного ризику під час здійснення операцій з реалізації, закупівлі і отриманні позик, у валюті, відмінній від функціональної валюти, насамперед долар США (USD) та Євро (EUR). Компанія не здійснювала операції з хеджування проти цих валютних ризиків.

Схильність Компанії до фінансового ризику, виходячи з балансової вартості фінансових активів та зобов'язань, станом на 31 грудня 2025 представлена наступним чином:

5%/30% зміцнення/послаблення долара США по відношенню до функціональної валюти на 31 грудня 2025 сприяло би збільшенню (зменшенню) капіталу та прибутку до оподаткування у звіті про сукупні доходи на суми, наведені нижче:

5%/30% зміцнення/послаблення Євро по відношенню до функціональної валюти на 31 грудня 2025 сприяло би збільшенню (зменшенню) капіталу та прибутку до оподаткування у звіті про сукупні доходи на суми, наведені нижче:

Схильність Компанії до фінансового ризику, виходячи з балансової вартості фінансових активів та зобов'язань, станом на 31 грудня 2024 представлена наступним чином:

5%/30% зміцнення/послаблення долара США по відношенню до функціональної валюти на 31 грудня 2024 сприяло би збільшенню (зменшенню) капіталу та прибутку до оподаткування у звіті про сукупні доходи на суми, наведені нижче:

5%/30% зміцнення/послаблення Євро по відношенню до функціональної валюти на 31 грудня 2024 сприяло би збільшенню (зменшенню) капіталу та прибутку до оподаткування у звіті про сукупні доходи на суми, наведені нижче:

Ризик зміни процентних ставок

Зміни процентної ставки впливають в першу чергу на кредити і позики, змінюючи або їх справедливу вартість (боргові зобов'язання з фіксованою ставкою), або майбутні грошові потоки (з плаваючою ставкою). Керівництво не має офіційної політики щодо визначення того, яке повинно бути відношення між фінансовими інструментами з фіксованою та плаваючою ставкою. Тим не менш, на момент отримання нового фінансування менеджмент використовує своє судження, щоб вирішити, чи буде фіксована або змінна ставка більш вигідною для Компанії протягом очікуваного терміну до погашення.

Компанія вважає, що ризик зміни відсоткових ставок є несуттєвим і не використовує інструменти для хеджування таких ризиків в даний час. Тим не менш, Компанія здійснює моніторинг процентних ставок і буде використовувати інструменти для хеджування таких ризиків по мірі необхідності.

Комерційні ризики

Комерційні ризики включають ризики, пов'язані з торгівельною та логістичною діяльністю, зокрема цінові ризики та ризики контрагентів.

Кредитний ризик (ризик контрагентів) полягає у можливому невиконанні контрагентами своїх зобов'язань. З метою мінімізації ризику Товариство:

· співпрацює з перевіреними та фінансово стабільними контрагентами;

· застосовує попередню оплату для нових клієнтів;

· здійснює постійний моніторинг дебіторської заборгованості.

Ціновий ризик пов'язаний зі зміною цін на сировину та продукцію. Для його зниження Товариство:

 - застосовує фіксацію закупівельних та відпускних цін;

 - підтримує диверсифікований асортимент продукції;

 - розвиває довгострокові відносини з постачальниками;

 - впроваджує заходи з енергоефективності та контролю рентабельності.

Регуляторні ризики

Регуляторні ризики пов'язані зі змінами законодавства, державного регулювання та нагляду, а також з можливими юридичними помилками чи невиконанням договірних зобов'язань.

До цієї групи належать юридичні, репутаційні та корупційні ризики. З метою їх мінімізації Товариство:

· забезпечує дотримання вимог законодавства та внутрішніх політик;

· здійснює правовий супровід господарської діяльності;

· контролює виконання договірних зобов'язань;

· впроваджує антикорупційні процедури.

Операційні ризики

Операційні ризики пов'язані з виробничими процесами, персоналом, технологіями та зовнішніми факторами.

До них належать кадрові, технологічні, екологічні, ІТ-ризики, логістичні ризики, а також ризики, пов'язані з воєнним станом і глобальними подіями.

Кадрові ризики

Мінімізуються шляхом розвитку персоналу, удосконалення систем мотивації та формування кадрового резерву.

Технологічні ризики

Знижуються через модернізацію виробництва, впровадження систем управління якістю та вдосконалення технологічних процесів.

IT-ризики

Пов'язані з кібербезпекою та збереженням даних. Управління ними здійснюється через впровадження систем захисту інформації, резервування даних та забезпечення безперервності діяльності.

Екологічні ризики

Пов'язані зі змінами клімату, енергетичною політикою та ресурсними обмеженнями. Товариство впроваджує енергоефективні та екологічно безпечні технології з метою їх мінімізації.

Ризики, пов'язані з воєнним станом

Воєнні дії мають суттєвий вплив на діяльність Товариства, зокрема можуть спричиняти:

· порушення логістичних ланцюгів;

· дефіцит ресурсів;

· пошкодження активів;

· кадрові втрати;

· перебої у постачанні енергоресурсів.

Для зниження впливу таких ризиків Товариство:

· диверсифікує постачальників та логістичні маршрути;

· забезпечує можливість дистанційної роботи;

· здійснює бронювання працівників;

· впроваджує заходи з енергетичної незалежності (зокрема використання генераторів);

· організовує заходи з безпеки персоналу.

Ризики, пов'язані з пандеміями

Поширення інфекційних захворювань може впливати на безперервність діяльності Товариства.

Для мінімізації впливу:

· впроваджуються санітарно-гігієнічні заходи;

· забезпечується інформування персоналу;

· організовується дистанційна робота за потреби.

6. Дослідження та інновації підприємства

Товариство приділяє значну увагу розвитку досліджень та інновацій як одному з ключових напрямів забезпечення конкурентоспроможності та сталого розвитку.

У звітному році Товариством продовжено розвиток науково-дослідної та виробничої інфраструктури, зокрема завершено створення та введення в експлуатацію нового науково-дослідного центру загальною площею близько 1000 м2. Створена база дозволяє здійснювати повний цикл розробки та апробації лікарських засобів, включаючи дослідно-промислові серії.

У межах модернізації виробничих потужностей Товариством введено в експлуатацію сучасне технологічне обладнання, зокрема:

· таблеткові преси виробництва Canaan з різними типами інструментів (В та D/DB), загальною продуктивністю до 560 тис. таблеток на годину;

· лінію грануляції у псевдозрідженому шарі продуктивністю до 60 кг за цикл;

· лабораторний таблетковий прес із можливістю виготовлення до 40 тис. таблеток на годину.

Крім того, здійснюється дооснащення науково-дослідного центру спеціалізованим лабораторним обладнанням, зокрема змішувачами різного об'єму, калібраторами, лабораторними шейкерами та допоміжними системами, що забезпечують проведення досліджень на сучасному рівні.

Особлива увага приділяється розвитку напрямку дослідно-промислового виробництва, що дозволяє тестувати нові технології та продукти перед їх впровадженням у серійне виробництво, зменшуючи технологічні ризики та підвищуючи ефективність запуску нових продуктів.

У рамках інноваційної діяльності Товариство працює над розширенням асортименту продукції, а також підготовкою до реєстрації та перереєстрації лікарських засобів як в Україні, так і на зовнішніх ринках.

Подальший розвиток досліджень та інновацій передбачає:

· завершення оснащення науково-дослідного центру;

· впровадження додаткового обладнання для дослідно-промислового виробництва;

· удосконалення технологічних процесів;

· розширення портфеля продукції та географії її реалізації.

Економічна ситуація в Україні в значній мірі впливає на результати фінансово-господарчої діяльності підприємства. Для отримання позитивних результатів виробничої діяльності ПрАТ "Технолог" щорічно здійснює значну інноваційну та інвестиційну діяльність, що забезпечує удосконалення технологічних процесів, розширення і оновлення номенклатури продукції, збільшення обсягів виробництва, реалізації продукції та промислових послуг. Вдосконалення технологічних процесів, приріст виробничих потужностей забезпечує збільшення темпів росту виробництва та надає можливість бути конкурентоспроможним на фармацевтичному ринку.

7. Фінансові інвестиції підприємства.

Станом на звітну дату Товариство не здійснювало фінансових інвестицій у цінні папери інших підприємств, а також не має фінансових інвестицій в асоційовані та дочірні підприємства.

8. Перспективи розвитку підприємства.

Подальший розвиток Товариства спрямований на зміцнення позицій на внутрішньому та зовнішніх ринках, підвищення ефективності виробництва та розширення асортименту продукції.

З урахуванням наявних ресурсів та реалізованих у попередні періоди інвестицій, Товариство планує у наступних періодах зосередитися на таких ключових напрямах:

· завершення оснащення та повноцінне введення в експлуатацію науково-дослідного центру;

· впровадження додаткового обладнання для забезпечення дослідно-промислового виробництва;

· удосконалення технологічних процесів та підвищення ефективності виробництва;

· розширення асортименту продукції та підвищення її конкурентоспроможності;

· проведення реєстрації та перереєстрації лікарських засобів:

- в Україні - перереєстрація 3 лікарських засобів;

- на ринках країн СНД - подання на реєстрацію 14 лікарських засобів та перереєстрація 13;

- на ринках інших країн - подання на реєстрацію 19 лікарських засобів та перереєстрація 4;

· вихід на нові зовнішні ринки та розширення присутності на існуючих;

· забезпечення відповідності продукції та виробничих процесів міжнародним стандартам якості;

· реалізація заходів з енергоефективності та оптимізації витрат.

Товариство також приділяє увагу розвитку кадрового потенціалу, впровадженню сучасних управлінських підходів та забезпеченню стабільності бізнес-процесів в умовах дії зовнішніх факторів, зокрема воєнного стану.

Очікується, що реалізація зазначених заходів сприятиме підвищенню ефективності діяльності Товариства, зміцненню його фінансового стану та забезпеченню сталого розвитку у довгостроковій перспективі.

9. Умови здійснення діяльності в Україні

Події, що призвели до анексії Криму Російською Федерацією у лютому 2014 року, та конфлікт на сході України, що розпочався навесні 2014 року, дотепер залишаються неврегульованими. 24 лютого 2022 року Російська Федерація розпочала воєнне вторгнення в Україну. У результаті, Уряд України запровадив воєнний стан на всій території країни.

Відповідно до закону про воєнний стан НБУ запровадив низку тимчасових обмежень, які мають вплив на економічні умови, у тому числі обмеження на міжнародні платежі в іноземній валюті, встановлення офіційного курсу обміну валют станом на 24 лютого 2022 року на рівні 29,25 гривень за долар США.

Станом на 20 липня 2022 року НБУ підвищив офіційний курс долара на 25% до 36,57 грн за 1 долар. 3 червня 2022 року НБУ підвищив ставку рефінансування з 10% до 25%. Ці заходи були спрямовані на збереження стабільності фінансової системи України, підтримку Збройних Сил України та функціонування критичної інфраструктури.

Інфляція посилилася перед військовим вторгненням і продовжила зростати після російського вторгнення в Україну 24 лютого. Паливо зазнало найвищих стрибків в ціні через стрімкий попит і збої в ланцюгах постачання. Порушення логістики та збільшення витрат на виробництво разом зі зростанням світових цін на енергоносії продовжують підтримувати інфляцію в Україні.

Економічне зростання України залежить від подолання російського вторгнення в Україну, успішного впровадження необхідних реформ, стратегії відбудови українським урядом та співпраці з міжнародними донорами.

Триваюча політична та економічна невизначеність зберігається внаслідок військового вторгнення Росії в Україну з лютого 2022 року, і вона продовжує впливати на економіку України та бізнес підприємства y 2025 poці.

10. Антикорупційна діяльність

Відповідно до Положення про заходи запобігання корпоративним конфліктам та конфліктам інтересів в Товаристві запроваджено декларування передумов можливого конфлікту інтересів працівниками Товариства. Це дозволяє попередити ситуації, коли приватні інтереси працівника, такі як його професійні зв'язки поза Товариством, або його особисті фінансові активи можуть вступати в реальне, або уявне протиріччя з виконанням ним посадових обов'язків та впливає на об'єктивність та неупередженість прийняття рішень, а також на вчинення чи не вчинення дій під час виконання наданих йому повноважень та виконання посадових обов'язків.

В порядку запровадження процедур по протидії корупції службою безпеки Товариства здійснюється обов'язкове попереднє вивчення благонадійності контрагентів перед укладанням господарських договорів, з метою уникнення випадків укладання недопустимо ризикових, або завідомо збиткових угод.

11. Корпоративне управління підприємства

11.1. Інформація щодо застосування корпоративного кодексу протягом року.

Протягом 2025 року ПрАТ "Технолог" не застосовував принципи (кодекс) корпоративного управління(далі - Кодекс корпоративного управління). Товариством не застосовується Кодекс корпоративного управління фондової біржі та об'єднання юридичних осіб або інший Кодекс корпоративного управління.

Відповідно до вимог чинного законодавства України, Товариство не зобов'язане мати власний кодекс корпоративного управління. Статтею 33 Закону України "Про акціонерні товариства" питання затвердження принципів (кодексу) корпоративного управління товариства віднесено до виключної компетенції загальних зборів акціонерів. Загальними зборами акціонерів ПрАТ "Технолог" кодекс корпоративного управління не затверджувався. У зв'язку з цим, посилання на власний кодекс корпоративного управління, яким керується емітент, не наводиться.

11.2. Інформація про проведені загальні збори у 2025 році та загальний опис прийнятих на таких зборах рішень.

Корпоративними органами управління ПрАТ "Технолог" є Загальні збори акціонерів Товариства та Правління Товариства у складі п'яти осіб. Правління очолює Голова Правління.

Контроль за діяльністю Товариства здійснює Наглядова рада у складі трьох осіб.

Правління Товариства обирається Наглядовою радою строком на три роки.

Наглядова рада обирається Загальними зборами акціонерів строком на три роки.

Загальні збори акціонерів проводяться щорічно з метою визначення основних напрямів діяльності Товариства. Позачергові Загальні збори акціонерів скликаються у разі необхідності відповідно до

вимог законодавства та Статуту Товариства.

Річні Загальні збори акціонерів Товариства, надалі також - Загальні збори або Збори, проводилися 11.04.2025 року на підставі рішення Наглядової ради Товариства від 05.03.2025 року, оформленого Протоколом №3.

Кворум зборів - 99,53%.

Загальний опис прийнятих рішень:

1 питання порядку денного: Розгляд звіту Правління Товариства за 2024 рік, прийняття рішення за результатами розгляду такого звіту.

Прийняте рішення: Затвердити звіт Правління Товариства за 2024 рік, роботу Правління Товариства визнати задовільною.

2 питання порядку денного: Розгляд звіту Наглядової ради Товариства за 2024 рік, прийняття рішення за результатами розгляду такого звіту.

Прийняте рішення: Затвердити звіт Наглядової ради Товариства за 2024 рік, роботу Наглядової ради Товариства визнати задовільною.

З питання порядку денного: Затвердження річного звіту Товариства за 2024 рік.

Прийняте рішення: Затвердити річний звіт Товариства за 2024 рік.

4 питання порядку денного: Розгляд висновку аудиторського звіту суб'єкта аудиторської діяльності та затвердження заходів за результатами розгляду такого звіту.

Прийняте рішення: Взяти до відома висновок аудиторського звіту суб'єкта аудиторської діяльності за 2024 рік, затвердити запропоновані заходи.

5 питання порядку денного: Затвердження результатів фінансово-господарської діяльності за 2024 рік та розподіл прибутку Товариства.

Прийняте рішення: Затвердити результати фінансово-господарської діяльності за 2024 рік. Чистий прибуток, отриманий Товариством за 2024 рік становить 99 107 тис.грн.

6 питання порядку денного: Про прийняття рішення про виплату дивідендів за простими акціями Товариства, затвердження розміру річних дивідендів, визначення способу та порядку виплати.

Прийняте рішення: 1. Відрахувати на виплату дивідендів (затвердити наступний розмір дивідендів) за результатами діяльності у 2024 році 9 910 700 (дев'ять мільйонів дев'ятсот десять тисяч сімсот) гривень 00 копійок, що в розрахунку на одну акцію складає 0,04186104702 гривень. 2. Визначити, що виплата дивідендів за результатами діяльності у 2025 році здійснюватиметься Товариством безпосередньо акціонерам. 3. Виплата дивідендів за простими акціями здійснюється протягом 6 місяців з дня прийняття Загальними зборами цього рішення про виплату дивідендів.

7 питання порядку денного: Про затвердження Звіту про винагороду членам Наглядової ради Товариства

Прийняте рішення: Затвердити Звіт про винагороду членам Наглядової ради Товариства за 2024 рік.

8 питання порядку денного: Про затвердження Звіту про винагороду членам Правління Товариства.

Прийняте рішення: Затвердити Звіту про винагороду членам Правління Товариства.

9 питання порядку денного: Схвалення Договору про надання банківських послуг №358 CL від 04 серпня 2017 року (з усіма змінами та доповненнями до нього станом на день проведення цих Зборів) (далі - Договір про надання банківських послуг 358 CL), що є значним правочином, укладеним між Товариством, ПРАТ "ЛЕКХІМ-XAРКІВ" (ідентифікаційний код 22676945), АТ "ЛЕКХІМ" (ідентифікаційний код 20029017) (далі - Позичальники) та АКЦІОНЕРНИМ ТОВАРИСТВОМ "КРЕДІ АГРІКОЛЬ БАНК" (ідентифікаційний код 14361575) (далі - Банк).

Прийняте рішення: Схвалити (затвердити) Договір про надання банківських послуг 358 CL (з усіма змінами та доповненнями до нього станом на день проведення цих Зборів), що є значним правочином, укладеним між Товариством та Позичальниками із Банком на наступних, але невиключно, умовах:

генеральний ліміт - 6 900 000 доларів США;

генеральний строк - до 31.12.2027 р. включно;

процентна ставка - в розмірі, узгодженому з Банком, та числове значення якої може

становити від 0,000001% до 50,01% річних;

комісія - в розмірі, узгодженому з Банком, та числове значення якої може становити від 0,000001% до 50,01% процентів/процентів річних;

отримання будь-яких банківських послуг (зокрема, але невиключно, кредити, кредитні лінії, гарантії, авалі, овердрафти, акредитиви, тощо) за договором про надання банківських послуг в будь-якій валюті, в межах генерального ліміту та генерального строку, необхідних для ведення господарської діяльності;

солідарна відповідальність Товариства за зобов'язаннями Позичальників за Договором про надання банківських послуг 358 CL.

10 питання порядку денного: Схвалення договорів застави/іпотеки/поруки (з усіма змінами та доповненнями до них станом на день проведення цих Зборів), у т.ч. що є значними правочинами та/або правочинами, щодо вчинення яких є заінтересованість, які укладені Товариством в забезпечення виконання зобов'язань Товариства та/або Позичальників перед Банком за Договором про надання банківських послуг 358 CL.

Прийняте рішення: Схвалити усі договори застави/іпотеки/поруки (з усіма змінами та доповненнями до них станом на день проведення цих Зборів), у т. ч. що є значними правочинами та/або правочинами, щодо вчинення яких є заінтересованість, які укладені Товариством в забезпечення зобов'язань Товариства та/або Позичальників перед Банком за Договором про надання банківських послуг 358 CL.

11 питання порядку денного: Попереднє надання згоди на вчинення значних правочинів, які можуть вчинятися Товариством протягом не більш як одного року з дати прийняття даного рішення із зазначенням характеру правочинів та встановлення їх граничної сукупної вартості.

Прийняте рішення: Надати попередню згоду на вчинення значних правочинів, які можуть вчинятися Товариством протягом не більш як одного року з дати прийняття цього рішення із зазначенням характеру правочинів, з визначенням наступного характеру таких правочинів та їх граничної сукупної вартості: будь-які інші кредитні договори з Банком, договори про отримання банківських

гарантій та/або депозитні угоди та додаткові угоди/договори/зміни до вказаних вище видів договорів, в тому числі також до Договору про надання банківських послуг 358 CL, граничною сукупною вартістю таких договорів/угод не більше 6 900 000 (шість мільйонів дев'ятсот тисяч) доларів США, без обмеження їх строку; договори/угоди, в т.ч. з Банком (застави (у тому числі - наступної)/іпотеки (у тому

числі - наступної)/поруки тощо) та зміни до них, пов'язані із забезпеченням зобов'язань Товариства та/або Позичальників та/або третіх осіб за кредитними угодами, договорами про надання банківських послуг тощо, в тому числі, але невиключно додаткові договори до договорів застави/іпотеки, що укладені/ договори застави/іпотеки/поруки, що можуть бути укладені Товариством з Банком в забезпечення виконання зобов'язань за Договором про надання банківських послуг 358 CL - граничною сукупною вартістю таких договорів/угод про забезпечення не більше 11 000 000 (одинадцять мільйонів) доларів США, без обмеження їх строку; угоди/договори щодо розпорядження рухомим та нерухомим майном Товариства (у т.ч., але не виключно договори оренди (суборенди), застави, іпотеки, придбання, продажу),

розпорядження майновими правами на грошові кошти Товариства, розміщеними/що будуть розміщені на банківських рахунках Товариства, зміни до таких угод/договорів - граничною

сукупною вартістю таких договорів/угод не більше 11 000 000 (одинадцять мільйонів) доларів США, без обмеження їх строку.

12 питання порядку денного: Про надання повноважень на підписання Товариством договорів з Банком та інших документів.

Прийняте рішення: Уповноважити Голову правління - Генерального директора Ренського Сергія Олександровича остаточно погоджувати умови всіх угод, договорів з Банком та інших документів, укладати (підписувати) відповідні договори та додаткові угоди до зазначеного(их) вище договору(ів) на умовах, що не суперечитимуть цьому Протоколу, а також інші пов'язані з їх оформленням та виконанням документи з правом самостійно визначати інші умови на власний розсуд. Повноваження, надані Голові правління - Генеральному директору Ренському Сергію Олександровичу цим Протоколом, можуть бути передоручені будь-якій особі в порядку, що передбачений чинним законодавством України (в тому числі, на підставі вже існуючих чинних довіреностей Товариства на момент прийняття рішення, оформленого цим Протоколом). У випадку призначення керівником Товариства іншу особу (в тому числі тимчасово), повноваження надані Голові правління - Генеральному директору Ренському Сергію Олександровичу цим Протоколом зберігають силу для новопризначеної особи- керівника.

13 питання порядку денного: Схвалення (затвердження) Генерального договору про надання банківських послуг (мультивалютний) № НК 3814 від 06 червня 2024 року (з усіма змінами та доповненнями до нього станом на день проведення цих Зборів) (далі - Договір про надання банківських послуг НК 3814), що є значним правочином, укладеним між Товариством та АКЦІОНЕРНИМ ТОВАРИСТВОМ "ТАСКОМБАНК" (ідентифікаційний код 09806443) (далі - АТ "ТАСКОМБАНК").

Прийняте рішення: Схвалити (затвердити) Договір про надання банківських послуг НК 3814 (з усіма змінами та доповненнями до нього станом на день проведення цих Зборів), що є значним правочином, укладеним між Товариством та АТ "ТАСКОМБАНК" на наступних, але невиключно, умовах:

генеральний ліміт - 150 000 000,00 (сто п'ятдесят мільйонів) гривень 00 копійок;

генеральний строк - по 05.06.2029 р. включно;

процентна ставка - в розмірі, узгодженому з АТ "ТАСКОМБАНК", та в будь-якому випадку

розмір процентної ставки не може перевищувати 23,00 %;

отримання будь-яких банківських послуг (зокрема, але невиключно, кредити, кредитні лінії, гарантії, авалі, овердрафти, акредитиви, тощо) за договором про надання банківських послуг в будь-якій валюті, в межах генерального ліміту та генерального строку, необхідних для ведення господарської діяльності.

14 питання порядку денного: Схвалення (затвердження) договорів застави/іпотеки/поруки

(з усіма змінами та доповненнями до них станом на день проведення цих Зборів), у т.ч. що є

значними правочинами та/або правочинами, щодо вчинення яких є заінтересованість, які

укладені Товариством в забезпечення виконання зобов'язань Товариства перед АТ

"ТАСКОМБАНК" за Договором про надання банківських послуг НК 3814

Прийняте рішення: Схвалити (затвердити) договорів застави/іпотеки/поруки (з усіма

змінами та доповненнями до них станом на день проведення цих Зборів), у т.ч. що є

значними правочинами та/або правочинами, щодо вчинення яких є заінтересованість, які

укладені Товариством в забезпечення виконання зобов'язань Товариства перед АТ

"ТАСКОМБАНК" за Договором про надання банківських послуг НК 3814.

15 питання порядку денного: Попереднє надання згоди на вчинення значних правочинів, які можуть вчинятися Товариством протягом не більш як одного року з дати прийняття даного рішення із зазначенням характеру правочинів та встановлення їх граничної сукупної вартості.

Прийняте рішення: Надати попередню згоду на вчинення значних правочинів, які можуть вчинятися Товариством протягом не більш як одного року з дати прийняття цього рішення із зазначенням характеру правочинів, з визначенням наступного характеру таких правочинів та їх граничної сукупної вартості: будь-які інші кредитні договори з АТ "ТАСКОМБАНК", договори про отримання банківських гарантій та/або депозитні угоди та додаткові угоди/договори/зміни до вказаних вище видів договорів, в тому числі також до Договору про надання банківських послуг НК3814, граничною сукупною вартістю таких договорів/угод не більше 150 000 000 (ста п'ятдесяти мільйонів) гривень, без обмеження їх строку; договори/угоди, в т.ч. з АТ "ТАСКОМБАНК" (застави (у тому числі - наступної)/іпотеки (у тому числі - наступної)/поруки тощо) та зміни до них, пов'язані із забезпеченням зобов'язань Товариства та/або Позичальників та/або третіх осіб за кредитними угодами, договорами про надання банківських послуг тощо - граничною сукупною вартістю таких договорів/угод про забезпечення не більше 150 000 000 (ста п'ятдесяти мільйонів) гривень, без обмеження їх строку; угоди/договори щодо розпорядження рухомим та нерухомим майном Товариства (у т.ч., але не виключно договори оренди (суборенди), застави, іпотеки, придбання, продажу), розпорядження майновими правами на грошові кошти Товариства, розміщеними/що будуть розміщені на банківських рахунках Товариства, зміни до таких угод/договорів - граничною сукупною вартістю таких договорів/угод не більше 150 000 000 (ста п'ятдесяти мільйонів) гривень, без обмеження їх строку.

16 питання порядку денного: Про надання повноважень на підписання Товариством договорів з АТ "ТАСКОМБАНК" та інших документів.

Прийняте рішення: Уповноважити Голову правління - Генерального директора Ренського Сергія Олександровича остаточно погоджувати умови всіх угод, договорів з АТ "ТАСКОМБАНК" та інших документів, укладати (підписувати) відповідні договори та додаткові угоди до зазначеного(их) вище договору(ів) на умовах, що не суперечитимуть цьому Протоколу, а також інші пов'язані з їх оформленням та виконанням документи з правом самостійно визначати інші умови на власний розсуд. Повноваження, надані Голові правління - Генеральному директору Ренському Сергію Олександровичу цим Протоколом, можуть бути передоручені будь - якій особі в порядку, що передбачений чинним законодавством України (в тому числі, на підставі вже існуючих чинних довіреностей Товариства на момент прийняття рішення, оформленого цим Протоколом). У випадку призначення керівником Товариства іншу особу (в тому числі тимчасово), повноваження надані Голові правління - Генеральному директору Ренському

Сергію Олександровичу цим Протоколом зберігають силу для новопризначеної особи- керівника.

17 питання порядку денного: Про надання повноважень на передання майна в забезпечення виконання зобов'язань перед АТ "ТАСКОМБАНК".

Прийняте рішення: Надати повноваження Голові правління - Генеральному директору передати обладнання, придбане Товариством за контрактом №S5S2/23/4-8 від 28.05.2024 року, майнові права за яким передані АТ "ТАСКОМБАНК", відповідно до укладеного Договору про надання банківських послуг НК 3814 (з усіма змінами та доповненнями до нього станом на день проведення цих Зборів), в забезпечення виконання зобов'язань перед АТ ТАСКОМБАНК на наступних, але невиключно, умовах:

ліміт кредитної лінії - до 150 000 000 грн .;

строк дії кредитної лінії - 60 місяці;

сплата процентів за користування кредитною лінією у розмірі - Індекс UIRD (3мiс.) + 9% річних.

11.3. Інформація про склад Наглядової ради та колегіального виконавчого органу Товариства, їх комітетів, інформація про проведення засідання та загальний опис прийнятих рішень

Впродовж 2025 року у Товаристві діяла Наглядова рада в наступному складі (змін у персональному складі Наглядової ради протягом року не було):

Голова Наглядової ради - Печаєв Валерій Костянтинович.

Члени Наглядової ради - Мазурик Валентина Степанівна, Сіренко Анатолій Іванович.

Упродовж звітного року Наглядова рада здійснювала свою діяльність з метою забезпечення досягнення Товариством визначених стратегічних цілей, зокрема спрямовувалась на подальший розвиток підприємства і в першу чергу на збільшення обсягів виробництва та реалізації продукції.

Спільно з Правлінням Товариства Наглядова Рада займалась питаннями стратегії розвитку Товариства, координувала питання розвитку виробництва, а саме розробки та реєстрації нових лікарських засобів.

Наглядова рада здійснювала ефективний контроль за фінансово-господарською діяльністю товариства,

зокрема:

· розгляд та затвердження проміжної фінансової звітності Товариства (квартальної, піврічної, за 9 місяців);

· розгляд річного звіту Товариства та надання рекомендацій щодо його затвердження;

· розгляд аудиторського звіту щодо фінансової звітності Товариства;

· визначення порядку, строків та умов виплати дивідендів за результатами діяльності Товариства;

· обрання суб'єкта оціночної діяльності для проведення оцінки майна Товариства;

· затвердження результатів незалежної оцінки майна Товариства та погодження звіту про оцінку.

Наглядова рада здійснювала аналіз роботи виконавчого органу Товариства:

· прийняття рішень щодо припинення повноважень члена Правління;

· обрання нового члена Правління Товариства;

· розгляд результатів діяльності Товариства;

· прийняття рішень щодо надання матеріальної допомоги.

Наглядова рада приймала рішення для вдосконалення корпоративного управління компанії:

· призначення корпоративного секретаря Товариства;

· затвердження умов трудового договору з корпоративним секретарем та надання повноважень на його підписання;

· затвердження Положення про корпоративного секретаря Товариства;

· затвердження внутрішніх політик Товариства (комерційної політики, політики відбору дистриб'юторів);

· надання повноважень на підписання внутрішніх політик;

· прийняття рішень щодо організації та проведення Загальних зборів акціонерів.

Наглядова рада забезпечувала дотримання принципу прозорості та своєчасного звітування про діяльність Товариства, зокрема:

· забезпечення оприлюднення фінансової звітності Товариства відповідно до вимог законодавства;

· забезпечення належної підготовки та проведення Загальних зборів акціонерів, у тому числі дистанційних;

· забезпечення інформування акціонерів щодо прийнятих рішень, зокрема з питань виплати дивідендів;

· контроль за дотриманням вимог законодавства щодо розкриття інформації Товариством.

Протягом 2025 року було проведено 13 засідань Наглядової ради Товариства, на яких було розглянуто 23 питання.

Виконавчим органом Товариства є Правління.

У звітному періоді (з 01.01.2025 по 31.12.2025) діяв наступний склад Правління Товариства:

Голова Правління - Ренський Сергій Олександрович.

Члени Правління - Беккерман Олександр Михайлович, Ренська Світлана Володимирівна, Юрченко Ірина Петрівна, Голуб Євген Володимирович, Сіренко Тетяна Євгенівна.

Протягом звітного періоду у складі Правління Товариства відбулися зміни:

 - припинено повноваження члена Правління Голуба Євгена Володимировича у зв'язку зі звільненням за згодою сторін відповідно до Протоколу Наглядової ради від 27.03.2025 року № 5;

 - обрано членом Правління Сіренко Тетяну Євгенівну відповідно до Протоколу Наглядової ради від 27.03.2025 року № 5.

Обрані члени Правління відповідають кваліфікаційним вимогам - критеріям професійної придатності, ділової репутації та відповідності займаним посадам. Професійний досвід та склад Правління є достатнім для прийняття відповідних управлінських рішень. Правління діє на підставі Статуту Товариства та Положення про Правління ПрАТ "Технолог".

11.4. Інформація про наявність корпоративного секретаря, а також звіт щодо результатів його діяльності

У звітному періоді у Товаристві обрано корпоративного секретаря (відповідно до Протоколу Наглядової ради від 03.02.2025 № 1).

Звіт щодо результатів діяльності корпоративного секретаря не складався у зв'язку з відсутністю відповідної вимоги у внутрішніх документах Товариства.

11.5. Опис основних характеристик систем внутрішнього контролю. Ризики емітента та управління ризиками

Внутрішній контроль - процес, який здійснюється Виконавчим органом Товариства, у т.ч. Головою правління - Генеральним директором, керівниками на всіх рівнях управління Товариством.

Внутрішній контроль покликаний забезпечити гарантії досягнення Товариством цілей та мети. Він є складовою частиною системи управління ризиками товариства. Виконання усіх процесів внутрішнього контролю покладено на Правління Товариства.

Товариство у своїй діяльності притримується наступних складових системи внутрішнього контролю та управлінням ризиків:

 - Встановлена процедура здійснення платежів контрагентам лише після перевірки заявок відповідальними особами бухгалтерії, служби безпеки та надання їх погодження на проведення операцій.

 - Моніторинг стану дебіторської та кредиторської заборгованостей.

 - Щорічна інвентаризації майна Товариства.

 - Діюча система контролю за збереженням та раціональним використанням майна Товариства.

 - Товариство здійснює контроль ліквідності шляхом планування поточної ліквідності.

 - Контроль зі сторони відповідальних осіб за дотриманням вимог законодавства операційними та функціональними підрозділами.

 - Попередження керівництва у разі неможливості виконання договірних зобов'язань структурними підрозділами Товариства з метою мінімізації потенційних ризиків

11.6. Перелік осіб, які прямо або опосередковано є власниками значного пакета акцій Товариства (пакет 10 і більше відсотків простих акцій Товариства) станом на 31.12.2025

Станом на 31.12.2025 власником значного пакета акцій Товариства є ПРИВАТНЕ АКЦІОНЕРНЕ ТОВАРИСТВО "ЛЕКХІМ" (20029017), яке прямо володіє 81,08% простих акцій Товариства. Змін у складі власників значних пакетів акцій у 2025 році не відбувалося.

11.7. Інформація про будь-які обмеження прав участі та голосування акціонерів (учасників) на загальних зборах емітента

Будь-які обмеження прав участі та голосування акціонерів на загальних зборах емітента за звітний період відсутні.

11.8. Посадові особи органів Товариства та їх повноваження.

До посадових осіб застосовуються вимоги Розділу XII Закону України "Про Акціонерні Товариства". Посадовими особами органів Товариства є фізичні особи - Голова та члени Наглядової ради, Голова та члени Правління, Корпоративний секретар, керівник підрозділу внутрішнього аудиту (внутрішній аудитор), а також Головний бухгалтер.

Посадовими особами Товариства не можуть бути особи, що не відповідають вимогам, встановленим чинним законодавством.

Посадовими особами Товариства можуть бути посадові особи іншого суб'єкта господарювання, що здійснює діяльність у сфері діяльності Товариства.

Посадові особи органів Товариства повинні виконувати вимоги до них, встановлені чинним законодавством, внутрішніми документами Товариства, а також договорами, укладеними щодо виконання ними власних повноважень. Порушення зазначених вимог призводить до відповідальності посадових осіб органів Товариства в порядку та на умовах, встановлених чинним законодавством України.

Посадові особи Товариства, винні у порушенні передбачених Законом обов'язків, відповідають за

збитки, заподіяні Товариству своїми діями або бездіяльністю, крім випадку, коли такі особи голосували

проти рішення, яке призвело до збитків Товариства.

11.9. Інформація про винагороду членів виконавчого органу та ради Товариства

Загальний розмір винагороди за рік членів наглядової ради та виконавчого органу, що сплачений Товариством становить 5 016 485 (п'ять мільйонів шістнадцять тисяч чотириста вісімдесят п'ять гривень) гривень.

11.10. Основні положення політики щодо розкриття інформації емітентом

Товариство керується нормами чинного законодавства, а саме Положенням про розкриття інформації емітентами цінних паперів, а також особами, які надають забезпечення за такими цінними паперами, затвердженим Рішенням Національної комісії з цінних паперів та фондового ринку від 06.06.2023 № 608

11.11. Інформація суб'єкта аудиторської діяльності

У звітному періоді рішення щодо обрання суб'єкта аудиторської діяльності не приймалось, оскільки такого суб'єкта було обрано у 2024 році строком на два роки відповідно до рішення Загальних зборів акціонерів (Протокол від 27.12.2024 № 14), що охоплює звітний період. За звітний період 2025 року проводився обов'язковий аудит Незалежним аудитором у відповідності до ч. Зст. 40.1 Закону України "Про цінні папери та фондовий ринок", аудиторською фірмою - Товариство з обмеженою відповідальністю "Кроу Ерфольг Україна" (код за ЄДРПОУ 36694398).

Голова Правління-Генеральний директор

Ренський С.О

Головний бухгалтер

Легедза В.В.

Фінансова звітність Товариства підготовлена на основі припущення, що Товариство буде функціонувати невизначено довго в майбутньому, це припущення передбачає реалізацію активів та виконання зобов'язань в ході звичайної діяльності.

Повномасштабне вторгнення російських військ в Україну, яке розпочалося 24 лютого 2022 року, стало визначальним фактором кризи у 2024 та 2025 роках.

Компанія здійснює свою діяльність в умовах триваючої нестабільності, спричиненої воєнними діями в Україні, що має суттєвий вплив на економічне середовище, у якому вона функціонує.

Вплив воєнних дій на Компанію визначено таким:

Вартість активів. Станом на дату випуску цієї фінансової звітності не відбулось знецінення активів, які перешкоджали б продовженню безперервної діяльності Компанії.

Вплив на клієнтів і виручку. Виручка Компанії за збільшилась на 22%  порівняно з 2024 роком, однак зміни у діючому законодавстві обмежили націнки на лікарські засоби. Клієнтська база залишилась незмінною.

Питання ліквідності. Станом на дату цієї фінансової звітності Компанія підтримує стабільну ліквідність.

Станом на дату випуску цієї фінансової звітності Компанія дотримувалася усіх зовнішніх регуляторних вимог. Керівництво планує своєчасно обслуговувати зобов'язання Компанії у відповідності до умов укладених договорів.

Поточна ситуація характеризується високим рівнем невизначеності, зокрема:

З початку повномасштабного вторгнення керівництво Компанії вжило заходів, спрямованих на забезпечення безпеки працівників, захист активів та підтримання безперервності операційної діяльності як у дистрибуційному, так і у виробничому сегментах.

Керівництво Компанії оцінило вплив зазначених обставин та ідентифікувало такі ключові ризики, які можуть вплинути на фінансовий стан, результати діяльності та грошові потоки Компанії:

З метою управління зазначеними ризиками Компанія впроваджує відповідні заходи, зокрема:

Станом на дату затвердження цієї фінансової звітності основні активи Компанії та її товарно-матеріальні запаси не зазнали суттєвих пошкоджень та не розташовані на територіях активних бойових дій або на тимчасово окупованих територіях.

Керівництво Компанії здійснило оцінку здатності Компанії продовжувати свою діяльність на безперервній основі відповідно до вимог МСФЗ.

На підставі проведеного аналізу, включаючи оцінку прогнозних грошових потоків, доступних фінансових ресурсів та можливих сценаріїв розвитку подій, керівництво дійшло висновку, що Компанія має достатні ресурси  для продовження операційної діяльності та виконання своїх зобов'язань у ході звичайної діяльності у передбачуваному майбутньому.

Відповідно, ця фінансова звітність підготовлена на основі припущення про безперервність діяльності.

Продовження воєнних дій також може призвести до значного погіршення економічного середовища, зниження ліквідності на фінансових ринках, обмежень з боку Національного банку України та інших адміністративних обмежень, що можуть бути запроваджені українською владою. Вплив цих подій на вартість активів та подальшу операційну діяльність Компанії на дату випуску цієї фінансової звітності визначити неможливо.

Керівництво Компанії здійснює постійний моніторинг відповідних обставин та, за потреби, вживатиме належних заходів для забезпечення здатності Компанії продовжувати діяльність на безперервній основі.

Ця фінансова звітність відображає поточну оцінку керівництва впливу ділового середовища в Україні на діяльність та фінансовий стан Товариства.

Окрема фінансова звітність

Рік, що закінчується 31 грудня 2025 року

Валюта подання звітності відповідає функціональній валюті, якою є національна валюта України – гривня.

Звітність складено у тисячах гривень, округлених до цілих

Приватне акціонерне товариство "Технолог"

Україна

вулиця Стара Прорізна 8, м. Умань, Черкаська область

Види діяльності Компанії:

АТ "Лекхім"

АТ "Лекхім"

Керівництво Компанії ПрАТ "ТЕХНОЛОГ" несе відповідальність за підготовку фінансової звітності, яка достовірно відображає фінансовий стан Компанії станом на 31 грудня 2025 та результати її діяльності, рух грошових коштів та зміни в капіталі за рік, що закінчився 31 грудня 2025, у відповідності до міжнародних стандартів фінансової звітності ("МСФЗ").

При підготовці фінансової звітності, керівництво Компанії несе відповідальність за:

Фінансова звітність за рік, що закінчився 31 грудня 2025 року, була затверджена 08 квітня 2026 року

Дана окрема фінансова звітність включає в себе оціночні значення керівництва щодо вартості активів, зобов'язань, доходів, витрат. Ці оціночні значення в основному включають:

3.1. Знецінення нефінансових активів

На кожну звітну дату Компанія визначає, чи є ознаки можливого знецінення активу. Якщо такі ознаки мають місце, або якщо потрібне проведення щорічної перевірки активу на знецінення Компанія проводить оцінку суми очікуваного відшкодування активу. Сума очікуваного відшкодовування активу - це найбільша з наступних величин: справедлива вартість активу, за вирахуванням витрат на продаж, і вартість при використанні активу. Вартість при використанні активу визначається для окремого активу, за винятком випадків, коли актив не генерує притоки грошових коштів, які, в основному, незалежні від притоку що генеруються іншими активами або групою активів. Якщо балансова вартість активу перевищує його вартість при використанні, актив вважається знеціненим і списується до вартості при використанні. При оцінці вартості при використанні майбутні грошові потоки дисконтуються за ставкою дисконтування до оподаткування, яка відображає поточну ринкову оцінку тимчасової вартості грошей і ризиків, властивих активу. При визначенні справедливої вартості за вирахуванням витрат на продаж застосовується відповідна модель оцінки. Ці розрахунки підтверджуються оціночними коефіцієнтами, або іншими доступними показниками справедливої вартості.

Збитки від знецінення триваючої діяльності визнаються у прибутку або збитку в складі тих категорій витрат, які відповідають функції знеціненого активу, за виключенням раніше переоцінених основних засобів, де переоцінка була визнана у складі іншого сукупного доходу. У цьому випадку збиток від знецінення також визнається в іншому сукупному доході на суму раніше проведеної переоцінки.

На кожну звітну дату Компанія визначає, чи є ознаки того, що раніше визнані збитки від знецінення активу більше не існують або зменшилися. Якщо така ознака є, то Компанія розраховує відшкодовану вартість активу. Раніше визнані збитки від знецінення відновлюються тільки в тому випадку, якщо мала місце зміна в оцінці, яка використовувалася для визначення відшкодованої вартості активу, з часу останнього визнання збитку від знецінення. Відновлення обмежене таким чином, що балансова вартість активу не перевищує його очікуваної вартості відшкодування, а також не може перевищувати балансову вартість, за вирахуванням амортизації, за якою даний актив признавався б у випадку, якщо в попередні роки не був би визнаний збиток від знецінення. Таке відновлення вартості визнається у звіті про сукупний дохід, за винятком випадків, коли актив обліковується по переоціненій вартості. У останньому випадку відновлення вартості обліковується як приріст вартості від переоцінки.

Компанія не має активів, які вимагають щорічного тесту на знецінення, незалежно від ознак знецінення.

3.2. Резерви на очікувані кредитні збитки по сумнівних боргах

Фінансові активи Компанії, на які поширюється модель очікуваних кредитних збитків, передбачена МСФЗ 9, представлені торговою дебіторською заборгованістю, іншою дебіторською заборгованістю, грошима та їх еквівалентами. Компанія застосовує спрощений підхід, передбачений в МСФЗ 9, до оцінки очікуваних кредитних збитків, при якому застосовується резерв під очікувані кредитні збитки за весь термін для всієї торгової  дебіторської заборгованості. Для іншої дебіторської заборгованості розрахунок очікуваних кредитних збитків виконується на індивідуальній основі з урахуванням умов договорів, очікуваних періодів погашення, внутрішньо оцінених кредитних ризиків на основі фінансових показників та з урахуванням зовнішньої інформації, коли така доступна.

3.3. Строк корисного використання основних засобів

Компанія оцінює строки корисного використання, що лишилися, не менше одного разу на рік у кінці фінансового року. У разі, якщо очікування відрізняються від попередніх оцінок, зміни враховуються як зміни в облікових оцінках згідно з МСФЗ (IAS) 8 "Облікова політика, зміни в облікових оцінках та помилки". Ці оцінки можуть мати істотний вплив на балансову вартість основних засобів і амортизаційні відрахування за звітний період.

3.4. Оцінка ставки залучення додаткових позикових коштів для договорів оренди

Компанія не може легко визначити процентну ставку, закладену в договорі оренди, тому вона використовує ставку залучення додаткових позикових коштів для оцінки зобов'язань з оренди. Ставка залучення додаткових позикових коштів - це ставка відсотка, за якою Компанія могла б залучити на аналогічний термін і при подібних дій позикові кошти, необхідні для отримання активу з вартістю, аналогічної вартості активу в формі права користування в аналогічних економічних умовах. Таким чином, ставка залучення додаткових позикових коштів відображає відсоток, який Компанія "повинна була б заплатити", і його визначення вимагає використання розрахункових оцінок, якщо ринкові ставки відсутні або якщо ринкові ставки необхідно коригувати для відображення умов оренди. Компанія визначає ставку залучення додаткових позикових коштів з використанням вихідних даних, що спостерігаються (таких як відсоткові ставки нових кредитів згідно даних Національного банку України), при їх наявності.

Управління капіталом Компанії спрямовано на забезпечення безперервності діяльності підприємства з одночасним зростанням приросту прибутків через оптимізацію співвідношення власних та залучених коштів.

Керівництво вживає заходів по дотриманню рівня капіталу на рівні, що є достатнім для забезпечення оперативних та стратегічних потреб Компанії, а також для підтримки довіри з боку інших учасників ринку. Це досягається через ефективне управління грошовими коштами, постійного контролю виручки та прибутку Компанії, а також плануванням довгострокових інвестицій, що фінансуються за рахунок коштів від операційної діяльності Компанії. Виконуючи ці заходи Компанія намагається забезпечити стабільне зростання прибутків.

Розрахунок показників чистого боргу:

Розрахунок показників EBITDA:

Під терміном EBITDA мається на увазі аналітичний показник, що дорівнює обсягу прибутку до вирахування витрат за відсотками, сплати податків та амортизаційних відрахувань.

Поправки до МСБО 21 "Вплив змін валютних курсів" - Неможливість обміну.

Ці поправки вимагають від компаній застосовувати послідовний підхід при оцінці того, чи можна обміняти валюту на іншу валюту та при визначенні обмінного курсу, який слід використовувати, коли це неможливо, а також вимоги щодо розкриття інформації.

Поправки не мали суттєвого впливу на фінансову звітність Компанії.

Компанія не застосовувала жодних нових стандартів, тлумачень чи поправок раніше від дати набрання ними чинності, за винятком ретроспективного застосування тоді й там, де воно стало обов'язковим.

МСФЗ 18 "Подання та розкриття інформації у фінансовій звітності" 

МСФЗ 18 замінює МСБО 1 "Подання фінансової звітності" та встановлює значні нові вимоги до подання фінансової звітності, приділяючи особливу увагу таким питанням:

- Звіту про прибутки або збитки, включаючи вимоги до обов'язкових проміжних підсумків, які мають бути представлені. МСФЗ 18 вводить вимоги до статей доходів і витрат, які повинні бути віднесені до однієї з п'яти категорій у звіті про прибутки або збитки - операційна, інвестиційна, фінансова, податок на прибуток та припинена діяльність, з яких перші три є новими.
- дезагрегації інформації, включаючи впровадження загальних принципів того, як повинна бути агрегована та дезагрегована інформація у фінансовій звітності.
- розкриттю інформації, пов'язаної з показниками ефективності, визначеними керівництвом, які є показниками фінансових результатів на основі загального або проміжного підсумку, що вимагається за МСФЗ, з внесеними коригуваннями (наприклад, "скоригований прибуток або збиток"). Розкриття будуть включати звірку показника ефективності з найближчим загальним або проміжним підсумком у звітності за МСФЗ.

МСФЗ 18 та пов'язані з ним зміни до інших стандартів застосовуються для звітних періодів, які починаються з 1 січня 2027 року або після цієї дати. МСФЗ 18 застосовуватиметься ретроспективно, дозволяється дострокове застосування. Наразі Компанія працює над визначенням усіх наслідків, які матиме застосування МСФЗ 18 на фінансову звітність.

МСФЗ 19 "Дочірні компанії без публічної звітності: розкриття інформації" 

МСФЗ 19 - новий стандарт, який дозволяє дочірнім компаніям, що відповідають певним критеріям, надавати скорочене розкриття інформації, застосовуючи при цьому повні вимоги до визнання, оцінки та подання за МСФЗ.

Суб'єкт господарювання матиме право застосовувати МСФЗ 19 у своїй консолідованій, окремій або індивідуальній фінансовій звітності, якщо він відповідає критеріям прийнятності на кінець звітного періоду.

Критеріями прийнятності для застосування МСФЗ 19 є:

- суб'єкт господарювання є дочірнім підприємством (як визначено в МСФЗ 10 "Консолідована фінансова звітність");
- суб'єкт господарювання не є підзвітним суспільству є підзвітним суспільству; і
- суб'єкт господарювання має кінцеву або проміжну материнську компанію, яка складає консолідовану фінансову звітність, доступну для загального використання, яка відповідає МСФЗ.

Суб'єкт господарювання є підзвітним суспільству, якщо:

- його боргові інструменти або інструменти власного капіталу продаються на відкритому ринку або він знаходиться в процесі випуску таких інструментів для торгівлі на відкритому ринку;
- він тримає активи у довірчій власності для широкої групи сторонніх осіб як один із своїх основних видів діяльності. 

У зв'язку із введенням МСФЗ 19 вносяться зміни до інших стандартів бухгалтерського обліку МСФЗ. МСФЗ 19 є добровільним стандартом для відповідних дочірніх компаній. Суб'єктові господарювання дозволяється застосовувати МСФЗ 19 більше одного разу. Суб'єкт господарювання, який вирішив застосовувати МСФЗ 19, може пізніше скасувати цей вибір. МСФЗ 19 набирає чинності для річних звітних періодів, що починаються 1 січня 2027 року або після цієї дати, з дозволеним достроковим застосуванням.

Компанія ще не прийняла рішення щодо застосування МСФЗ 19. 

Поправки до МСФЗ 9 "Фінансові інструменти" та МСФЗ 7 "Фінансові інструменти: розкриття інформації"

Поправки до МСФЗ 9 "Фінансові інструменти" та МСФЗ 7 "Фінансові інструменти: розкриття інформації" - Зміни щодо класифікації та оцінки фінансових інструментів набувають чинності для звітних періодів, що розпочинаються 1 січня 2026 року або після цієї дати. Поправки оновлюють критерії класифікації фінансових інструментів для врахування складних фінансових продуктів, зокрема уточнюють порядок припинення визнання фінансових зобов'язань, що погашаються через електронні платіжні системи, та надають розширене керівництво щодо класифікації фінансових активів в рамках SPPI тесту, включаючи оцінку відповідності грошових потоків критеріям базової кредитної угоди для певних інструментів, а також визначення ознак "безрегресності" та зв'язаних контрактом інструментів. Крім того, вони запроваджують додаткові вимоги до розкриття інформації щодо інвестицій у інструменти власного капіталу, визначені як FVOCI, та щодо договірних умов, які можуть змінювати строки або суми грошових потоків.

Поправки до МСФЗ 9 "Фінансові інструменти" та МСФЗ 7 "Фінансові інструменти: розкриття інформації" - Контракти, що стосуються електроенергії, залежної від природних умов, набувають чинності для звітних періодів, що розпочинаються 1 січня 2026 року або після цієї дати. Поправки регулюють облік фінансових інструментів, пов'язаних з електроенергією (угодами про купівлю відновлюваної енергії), що залежать від погодних умов або інших природних факторів. Компанія повинна переглянути підхід до обліку таких контрактів, зокрема оцінку справедливої вартості та вимоги до розкриття інформації.

Поправки до МСБО 21 "Вплив змін валютних курсів"

Поправки до МСБО 21 "Вплив змін валютних курсів" - Переведення у валюту подання в умовах гіперінфляції набувають чинності для звітних періодів, що розпочинаються 1 січня 2027 року або після цієї дати. Поправки уточнюють, як компанії повинні перераховувати фінансову звітність з негіперінфляційної валюти у гіперінфляційну.

Щорічні вдосконалення МСФЗ (випуск 11)

Щорічні вдосконалення МСФЗ (випуск 11) - набувають чинності для річних звітних періодів, які починаються з 1 січня 2026 року або після цієї дати. Щорічні вдосконалення включають:

Поправки до МСФЗ 1 "Перше застосування міжнародних стандартів фінансової звітності":

- Облік хеджування для компаній, які вперше застосовують МСФЗ

Поправки до МСФЗ 7 "Фінансові інструменти: розкриття інформації":

- Прибуток або збиток від припинення визнання
- Розкриття інформації щодо визначення відстроченої різниці між справедливою вартістю та ціною угоди
- Вступ та розкриття інформації про кредитний ризик

Поправки до МСФЗ 9 "Фінансові інструменти":

- Припинення визнання орендарем зобов'язань з оренди
- Ціна угоди

Поправки до МСФЗ 10 "Консолідована фінансова звітність":

-Визначення "фактичного агента"

Поправки до МСБО 7 "Звіт про рух грошових коштів":

-Метод собівартості

Поправки до МСФЗ 10 "Консолідована фінансова звітність" та МСБО 28 "Інвестиції в асоційовані та спільні підприємства" - Продаж або внесок активів між інвестором та його асоційованою компанією або спільним підприємством, набрання чинності яких відкладено на невизначений термін.

Компанія проаналізувала вищезазначені поправки та дійшла висновку, що їх застосування не матиме суттєвого впливу на фінансову звітність у період їх первісного застосування, оскільки діяльність Компанії не підпадає під сферу їх застосування.

Згідно з вимогами стандарту МСБО 10 "Події після звітної дати" керівництво повідомляє, що після звітної дати коригуючі події, які могли значно вплинути на суми активів та зобов'язань Компанії станом на 31.12.2025 року не відбувались.

На дату цієї звітності продовжується військова агресія росії розпочата 24 лютого 2022 року. 12 січня 2026 року Президент України підписав, а Верховна Рада України затвердила Закон про продовження строку дії воєнного стану на 90 діб - до 04 травня 2026 року.

Інших подій після звітної дати, які б потребували розкриттю у цій фінансовій звітності не було.

2026-04-08

Залишки та операції з пов'язаними сторонами складають:

Компенсація провідному управлінському персоналу, складає:

Операції з пов'язаними сторонами здійснюються на умовах, які не обов'язково будуть доступні для непов'язаних сторін

АТ "Лекхім"

АТ "Лекхім"

АТ "Лекхім"

Рух основних засобів за рік, що закінчився 31 грудня 2025, був наступним:

Рух основних засобів за рік, що закінчився 31 грудня 2024, був наступним:

Також, до складу основних засобів станом на 31 грудня 2025 року входять аванси за основні засоби на суму 13 194 тис. грн. які відображені у складі незавершених капітальних інвестицій (станом на 31 грудня 2024 року: 19 075 тис.грн).

Чиста балансова вартість основних засобів, що були надані під заставу, станом на 31 грудня 2025 року складає 210 251 тис. грн (станом на 31 грудня 2024 року: 195 344 тис.грн).

Первісна вартість повністю замортизованих основних засобів станом на 31 грудня 2025 року складає 116 243 тис.грн (станом на 31 грудня 2024 року: 100 253 тис.грн).